Niewykorzystany urlop nie przepadnie?


Projekt nowych przepisów prawa pracy zakładać miał, że bez względu na staż pracy każdy pracownik będzie mógł wykorzystać w ciągu roku taką samą liczbę 26 dni wolnych, a niewykorzystany urlop miał przepaść. Mówiło się, że na nadrobienie zaległości będzie czas tylko do I kwartału kolejnego roku, po tym czasie niewykorzystany urlop przepadnie. Bez zmian miała pozostać liczba dni urlopu na żądanie. Nadal pracownikowi przysługiwać będzie 4-dniowy urlop. Ale zmiana polegać miała na tym, że jeśli będziemy chcieli skorzystać z urlopu na żądanie trzeba będzie zgłosić taką potrzebę 24 godziny przed wzięciem wolnego . A nie tak, jak było do tej pory – czy tego samego dnia, przed rozpoczęciem pracy.

Pierwszy z pomysłów zdementowało właśnie ministerstwo. „W związku z pojawiającymi się w mediach doniesieniami na temat urlopów wypoczynkowych MRPiPS informuje, że w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej nie są prowadzone obecnie żadne prace dotyczące urlopów wypoczynkowych” – czytamy na stronie ministerstwa.

Dodaj komentarz

Twój adres email nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *

seven − six =