Archiwum dnia: Grudzień 12, 2017


Wyższe minimalne wynagrodzenie za pracę, zmiany dotyczące świadectwa pracy i większa ochrona uprawnień rodzicielskich to część reform dotyczących pracowników, które zostaną wprowadzone w 2018 roku. Nowa płaca minimalna We wrześniu 2017 roku zadecydowano o wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę. W 2018 roku wyniesie ono 2 100 złotych brutto, czyli o 5 […]

Zmiany w prawie pracy. Wyższe wynagrodzenia i większa ochrona rodziców